她心里有些疑虑,自己和sk是不是有什么过往?总觉得提起这个公司心里有些不舒服的觉,有些似曾相似。 小护士看着苏青柠也对sk兴趣,说的更加津津有味!“是啊,我家里人都很喜sk公司的美妆产品,并且sk做的美妆产品都是供不应求的,这一次来了,生意估计会引领,我觉得以后再也不用麻烦我朋友从那边代购了,听说这边也会引进整容整形技术,我们c市虽然是经济发展中心,可在美容美体方面还是欠缺了一些,很多人整容都出国去了,而现在sk过来解决了大部分人的需求。” 不过这都是有钱人的玩法,没钱怎么去觉整容?这需要的可不是什么小数目?来这里工作的都是有一定身份背景的,可是想要整出一个完美的五官和脸型,还是需要砸大量的钱的,这并不是一朝一夕的技术可以完成的,还需要长期的保养。 虽然sk整容医院名下生意一直很好,可是脸毕竟是自己的,心里还是有些发怵的。 苏青柠看着小护士这样兴趣,也忍不住说了几句话,“怎么?你想进体验一下sk魔鬼整容,据说sk整容方面是很有一套的,从开始的脸型设计到后期的脸部保养都相当的密和讲究,这也奠定了他在行业里面的名声属于拔尖的那种。” 别的医院也许还有什么负面影响,可是sk基本上都是好的声誉,可苏青柠始终还是不相信没有公司会这样一身清白的。 作为一个顶尖的大公司,多多少少都有些负面新闻,sk好像完全不用担心这些,对于这样的存在,苏青柠深深地怀疑这背后是不是有什么不可告人的手段?要不然绝对不可能达到这样的效果。 她只希望sk的出现,不要对傅氏集团造成什么影响,最近傅锦臣一直在加班,估计就是为了这件事情吧,sk是有些本事的,至少目前为止还是第一次看到傅锦臣这样认真严肃的对待一件事情。 手里捏着方案,指尖有些泛白,苏青柠眼里有着若有所思,白允儿过来的时候,看到苏青柠在发呆,冷哼了一声,说道:“现在是上班时间,大家把力集中在工作上面,不要谈论一些无关紧要的问题,这里是什么场合?我想我不需要提醒你们,要是上面查下来,到时候我这里可不好说,大家都在这里辛苦的工作,也不想被人诟病,还是做好自己的好,不要向有些人一样,觉得自己有些生份背景就肆无忌惮。” 说到这里,眼神看向向苏青柠,意思很明显的就是在说她,苏青柠一点也不在意,低下头继续看自己手里的方案。 对于这样喜没事找事的人,她一般都不予搭理,白允儿就是那种你越是和她计较,她越发厉害的,既然这样的话,那有什么好说的,完全没必要浪费时间。 白允儿看见人不理自己,也有些生气,走到苏青柠的面前用力的敲了一下桌子,“我在说你呢?你听见没有?现在上班时间,你刚刚在干什么?是不是还想着晚上怎么勾引傅总达到你的目的?你这种女人真的是可悲的,依靠一个男人走到今天,你说你有什么好得意的。” 苏青柠觉得白云儿真的是一条疯狗,明明你不想和她说话,她非要凑上来,难道自己在她眼里就这样好欺负是吗? 猛然用力放下手里的笔,幅度过大出了声响,让周围的人不由自主的看到过来,看着对峙的两个人,默默的降低自己的存在。 每一次只要白允儿一出现在苏青柠这里,状况就不太好,这些人也不太明白,白允儿已经坐上了副主任的位置,为什么还这样针对苏青柠。 也许苏青柠真的是她最强大的对手,可是在其位谋其职,既然身为副主任,就应该明白自己要做的是什么?并且当初如果不是因为苏清宁的设计方案被人调换的话,副主任的位置也轮不到白允儿来。 苏青柠的能力大家都是认可的,这个人在医学方面一直很有研究,有时候天赋就是比努力还要重要,有些人努力了一辈子也不见得有用。 可是苏青柠这样的人一出手就是让人眼红了,现在这些人似乎有些明白为什么傅锦臣这样喜苏青柠了。 这个人身上好像就有一种魔力一般的,让你的眼光不由自主的跟随她,无法从她身上移开。 而白允儿太过于极端,这样的人在副主任的位置上只会让大家心里多少还是有一些不认同的,虽然白允儿家世很好,一直以来也很努力,能力方面也比较出众,可是和大家认同的那个地步很显然的还是有些出入的。 但是苏青柠就不一样了,这个人的出现,几乎让这些人看到什么叫做天才。 不管是什么手术?只要到她的手里,成功率几乎100%,没有任何失败的地方,并且还敢创新,能够提出大家都不敢想的意见和建议,完善更好的治疗方案。 这样的人才让大家心服口服的,而不是白允儿这样只会用身份背景来迫别人,白允儿说到底和林雅就是一丘之貉。 其实科室里很多人还是有些看不起林雅的,这个人真的是为了目的不择手段,如果不是为了物质上的享受,估计她也不会像个舔狗一样跟着白允儿吧! 一个愿打一个愿挨,反正这些人的对于林雅的印象虽然不是很好,那个人可不是一个什么好的货,别看一天打扮的漂漂亮亮的,内心也是个蛇蝎女人。 想的是什么恶毒心思也就她自己知道了,更深层次的也许这一次苏青柠与副主任的位置时失之臂,和林雅不了干系呢。 那个女人不是一直希望白允儿坐上这个位置能够给她方便,所以她也许利用了天时地利人和造就了这一场设计方案的丢失和调换,才让苏青柠从这个位置上落了下来。dAOjUHUisHoU.coM |